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Artículo 180. Obligacion de patron con menores trabajadores

Los patrones que tengan a su servicio menores de dieciocho anos estan obligados a llevar un registro especial con datos personales, tipo de actividad, horario y salario.

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Texto Legal

Articulo 180 - Obligaciones del Patron con Menores

Los patrones que tengan a su servicio menores de dieciocho anos estan obligados a:

I. Exigir que se les exhiban los certificados medicos que acrediten que estan aptos para el trabajo

II. Llevar y tener a disposicion de la autoridad competente un registro que consigne: nombre, edad, domicilio, actividad, horario y salario

III. Distribuir el trabajo a fin de que dispongan del tiempo necesario para cumplir sus programas escolares

IV. Proporcionarles capacitacion y adiestramiento

V. Proporcionar a la autoridad del trabajo los informes que soliciten

Análisis SDV Asesores

Interpretación práctica por el equipo de SDV

La obligacion de llevar un registro especial de menores trabajadores incluye datos personales, tipo de actividad, horario, salario y certificado medico. Este registro debe estar disponible para inspecciones de la STPS. Las empresas que empleen menores deben mantener estos registros actualizados y accesibles como evidencia de cumplimiento.

Preguntas Frecuentes

¿Qué establece el Artículo 180 del LFT?

Los patrones que tengan a su servicio menores de dieciocho anos estan obligados a llevar un registro especial con datos personales, tipo de actividad, horario y salario.

¿Cuál es la importancia práctica del Artículo 180 de la Ley del Trabajo?

La obligacion de llevar un registro especial de menores trabajadores incluye datos personales, tipo de actividad, horario, salario y certificado medico. Este registro debe estar disponible para inspecciones de la STPS. Las empresas que empleen menores deben mantener estos registros actualizados y accesibles como evidencia de cumplimiento.

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