La Secretaría revisará periódicamente los perfiles y criterios aplicables a los procesos de selección, fomentando la participación de autoridades y docentes. Esto asegura la actualización y relevancia de los mismos.
La Secretaría revisará periódicamente los perfiles profesionales, criterios e indicadores aplicables a los procesos de selección a los que se refiere la presente Ley, con la finalidad de actualizar su contenido, fomentando la participación de las autoridades correspondientes, y de las maestras y los maestros.
Título Tercero De la Unidad del Sistema para la Carrera de las Maestras y los Maestros
Capítulo Único De la naturaleza, funcionamiento y atribuciones de la Unidad del Sistema para la Carrera de las Maestras y los Maestros
Interpretación práctica por el equipo de SDV
[IA] La revisión periódica de perfiles y criterios es esencial para mantener la relevancia en el sistema educativo. Las autoridades deben estar abiertas a las sugerencias de los docentes para mejorar estos aspectos.
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