Los trabajadores pueden ejercer el derecho de huelga cuando se violan sistemáticamente sus derechos. Esto incluye la posibilidad de huelga en varias dependencias de los Poderes Públicos.
Los trabajadores podrán hacer uso del derecho de huelga respecto de una o varias dependencias de los Poderes Públicos, cuando se violen de manera general y sistemática los derechos que consagra el apartado B, del artículo 123 Constitucional.
Interpretación práctica por el equipo de SDV
Los abogados deben asesorar a los trabajadores sobre sus derechos y las condiciones bajo las cuales pueden ejercer la huelga, para proteger sus intereses laborales.
Nuestros especialistas pueden analizar cómo aplica esta disposición a tu situación particular.
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