Las relaciones de trabajo entre el Organismo y sus empleados se rigen por la Ley Federal del Trabajo. Establece que los trabajadores se regiran bajo el Apartado B del Articulo 123 constitucional.
Las relaciones de trabajo entre El Organismo y sus trabajadores se regirán por la Ley Federal del Trabajo, reglamentaria del Apartado "B" del Artículo 123 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos.
Interpretación práctica por el equipo de SDV
Marco legal fundamental para resolver controversias laborales. Abogados laboralistas deben revisar en casos de litigios con trabajadores del Organismo.
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